为进一步加强德远公司内部沟通，深入了解各业务部门的工作情况和员工需求，2月5日至6日，德远公司党支部组织公司各业务部门进行了全面深入的谈心谈话活动。
党支部与各业务部门负责人及员工代表面对面交流，围绕业务开展过程中的难点、痛点问题展开讨论。从市场拓展的挑战，到服务质量的提升，从人员管理的优化，到团队协作的加强，每个关键环节都成为谈话的重点。支部委员认真倾听员工们的心声，对提出的问题和建议进行详细记录，并现场给出了一些指导性意见和解决方案。
党支部书记马龙表示，后续将针对收集到的问题，制定切实可行的改进措施，推动公司业务实现高质量发展。
此次谈心谈话展现了德远公司党支部对业务发展的重视，以及关心员工、倾听基层声音的务实作风，相信在党支部的引领下，公司将迈向新的发展阶段。（德远公司党支部欧欢）
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